close
#GOODS_LIST_START#

TITLE: 策略管理:建立企業永續競爭力(4-e)

AUTHOR: #AUTHOR_NAME#

DATE: #MT_GOODS_DATE#

PRIMARY CATEGORY: #MT_GOODS_CAT#

TAGS: #MT_GOODS_TAG#

STATUS: publish

ALLOW COMMENTS: 1

ALLOW PINGS: 1

CONVERT BREAKS: 0

-----

BODY:



基金經理人的獎金就是從績效中得來的,他如果不做得更好,

獎金就會變少甚至失業。 基金中很多是的股票,於是經理人跑去跟Wal-Mart說:如果你沒法提高獲利,

我就要賣掉你的股票,讓你暴跌然後去策略管理:建立企業永續競爭力(4-e)買別家公商業理財雜誌司的股票。 Wal-Mart說:好吧,那我去國外買更便宜的商品回來並且精簡人事,

這樣就能獲利提升了,於是上班族投資理財 成功公式 = (投資知識 + 金錢管理) x 善用人脈 好的人脈可以節省你很多學習的時間,縮短你數年摸索理財投資的時間都有可能,沒有富爸爸教你理財,就自己去認識善於理財朋友,透過人脈去認識那些已經擁有良好理財知識的朋友許多人失業了,但是Wal-Mart生意變好了,獲利提高, 安妮的基金也變多了。安妮也改去Wal-Mart而不去湯姆的雜貨店了,

因為Wal-Mart實在俗夠大碗!! 湯姆的店太貴了 很多人的想法跟安妮一樣,終於湯姆的店就倒了

因為Wal-Mart而倒閉的小賣店越來越多,失業了、大家沒錢逛街,

於是安妮的精品店也倒了。人們變窮了,只好去買便策略管理:建立企業永續競爭力(4-e)宜的東西,

於是通通跑去買賺翻了,股票一投資理財入門直漲一直漲 湯姆跟安妮一樣,其實都間接持有Wal-Mart的股票。

所以他們都蠻高興的,想說..."雖然失業了,還好我買的股票一直漲...呼~"

問題....誰害湯姆、安妮失業?誰有得到益處?誰是壞人? 每一個人都 小額投資理財 變成了4位一體, 消費者的安妮買到廉價商品開心!

失業者的安妮收掉了精品店...策略管理:建立企業永續競爭力(4-e).傷心! 投資者的安妮持有股票上漲....開心!



商品網址: http://www.books.com.tw/exep/assp.php/ivyhsu89/products/0010678089

商品訊息功能: 職場書籍

商品訊息描述:

本書為打造職場書信用語一本在地化的策略管理教科書而作,使讀者能「吸收」並「內化」策略管理之內涵,本版透過以下特色徹底落實此一著作理念:

.粹取根本與實用的理論

本書粹取傳統、根本的策略理論,以清晰的架構、淺白的文字,使理論知識更好吸收。同時,為了反應新的環境態勢,對於近代新進策略管理及未來策略管理面對環境議題的挑戰亦多所著墨,以利讀者建立完整電子商務平台定義的策略思考架構。

.呼應真實之實務觀點

本書作者嫻熟策略管理實務與策略理論之間相互對照、驗證,高度納入本土考量,精選三十則高知名度的個案主題,撰寫為「引導案例」及「個案研討」,而行文中之案例及「企業實務」專欄說明國內外企業在策略應用之差異,使讀者能夠從實務作為中反思理論精神,並由此反思淬煉出合宜之策略思維。

.淺白表達最新之理論觀點

本版擷取國外最新、最經典的理論觀點,用淺白、生動的筆法寫成「策略新思維」專欄,使讀者能輕鬆地吸收新知,增添個人的知識厚度與學習能量。

.獨創「台灣60年關鍵企業之策略性角色」小海報,深受好評

透視六十年來台灣經濟環境變遷下,各時期代表性企業之發展及其策略性意義,以環境發展之脈絡與軌跡對應出企業之目標與作為,為讀者孕育歷史縱深與開拓前瞻的視野。

本版延續前版特色,並以「國際化理論,在地化實務」為著作理念,與時俱進大幅更新本土實務個案,學習實際能應用於華人企業的策略外,更將邊欄的重要理論以英文方式呈現,於研讀時同步學習英文理論,獲取專業知識,更能迅速銜接相關理論的延伸閱讀。

名人推薦

台灣評鑑協會許士軍 榮譽理事長

台灣評鑑協會劉維琪 理事長

聯合推薦

商品訊息簡述:

  • 出版社:前程文化

    新功能介紹

  • 出版日期:2015/06/09
  • 語言:繁體中文


策略管理:建立企業永續競爭力(4-e)

商品網址: http://www.books.com.tw/exep/assp.php/ivyhsu89/products/0010678089













▲彰化銀行示意圖。(圖/記者黃克翔攝)

財經中心/綜合報導

財政部次長蘇建榮今(27)嚴正澄清,表示財政部長許虞哲從未收到來自台新金的書面或電話,或是任何自台新金的協商要求或請求。但蘇建榮也提到,只要協調好見面的條件,財政部自始至終都採取開放態度,不會不願意與台新金高層討論彰銀經營權一事。

因前金管會副主委、現任保發中心董事長桂先農,過去曾在擔任彰銀董監事成員時退席抗議,蘇建榮則提到,因當時開會最初設定的討論目標是經營權問題,沒想到最後卻演變成合併,「這不是我們當初要的情況,因此採取退席抗議。」

蘇建榮表示,不論是國庫署或其他財政部官員,只有在今年3月24日時收過台新金要求財政部支持台新金提出的「5+3」董事提名人選,並未再接到其他台新金對於彰銀董事席次的協商請求。





-----

--------

#GOODS_LIST_END#BE5AF7B6C27424F7
arrow
arrow

    0240v1.ivyhsu.com 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()